Instituto Electoral de la Ciudad de México "Artículo 121, fracción XVI de la Ley de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Rendición de Cuentas de la Ciudad de México " Normatividad Laboral del Instituto Electoral del Distrito Federal Tipo de personal base/confianza Tipo de normatividad laboral aplicable (incluír catálogo) "Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo" Fecha de publicación en órgano oficial (formato día/mes/año) "Fecha de última de modificación de la norma, en su caso (formato día/mes/año)" Hipervínculo al documento completo "Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales" "Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial (formato día/mes/año)" "Fecha de última modificación, en su caso (formato día/mes/año)" Hipervínculo al documento completo Confianza "a) Art. 123 apartado ""B"" de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; b) Estatuto de Gobierno del Distrito Federal; c) Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado; d) Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales; e) Código de Instituciones y Procedimientos Electorales del D.F. y f) Reglamento Interior del Instituto Electoral del Distrito Federal. " Reglamento Interior del Instituto Electoral del Distrito Federal. 15/04/2011 27/12/2016 http://www.iedf.org.mx/transparencia/art.14/14.f.01/marco.legal/REGLAMENTO%20INTERIOR%20DEL%20IEDF%200-17.pdf "Las relaciones laborales entre el Instituto Electoral y sus servidores se sujetarán a lo establecido en el Artículo 123, Apartado B de la Constitución Política, lo dispuesto en la Ley General, el Estatuto del Servicio y demás disposiciones aplicables. Asimismo, se aplicará de forma supletoria y en lo que resulte procedente la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. " 28/12/1963 02/04/2014 http://www.iedf.org.mx/transparencia/art.14/14.f.01/marco.legal/LFT_ApartadoB.doc Servicio Profesional Electoral Nacional. "a) Art. 123 apartado ""B"" de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; b) Constitución Política de la Ciudad de México; c) Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado; d) Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales; e) Código de Instituciones y Procedimientos Electorales del D.F.; f) Estatuto del Servicio Profesional Electoral Nacional y del personal de la Rama Administrativa del Instituco Nacional Electoral g) Reglamento Interior del Instituto Electoral del Distrito Federal. " Estatuto del Servicio Profesional Electoral Nacional y del personal de la Rama Administrativa del Instituto Nacional Electoral. 15/01/2016 Sin modificaciones http://www.ine.mx/archivos3/portal/historico/recursos/IFE-v2/DESPE/DESPE-Varios/Docs/2016/Estatuto_Servicio.pdf "Las relaciones laborales entre el Instituto Electoral y sus servidores se sujetarán a lo establecido en el Artículo 123, Apartado B de la Constitución Política, lo dispuesto en la Ley General, el Estatuto del Servicio y demás disposiciones aplicables. Asimismo, se aplicará de forma supletoria y en lo que resulte procedente la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. " 28/12/1963 02/04/2014 http://www.iedf.org.mx/transparencia/art.14/14.f.01/marco.legal/LFT_ApartadoB.doc "Nota: Para los ejercicios 2014, 2015 y 2016, la normatividad en materia laboral no cambió, por lo que dichos ejercicios se reportan en un solo cuadro." Área(s) o unidad(es) administrativa(s) que genera(n) o posee(n) la información: Secretaría Administrativa "Periodo de actualización de la información: Trimestral. Cuando se establezca, modifique o derogue cualquier norma laboral aplicable al Sujeto Obligado, la información normativa deberá actualizarse en un plazo no mayor a 15 días hábiles a partir de su publicación y/o aprobación." Fecha de actualización: 31/12/2016 Fecha de validación: 16/01/2017